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彬长新闻
公司召开2018年党风廉政建设暨纪检监察工作会议
来源:必赢国际娱乐网址彬长矿业集团有限公司  时间:2018/3/7 22:55:21  点击:596
     
    3月7日,公司在生产服务中心召开2018年党风廉政建设暨纪检监察工作会议,会议的主要任务是学习传达陕煤集团党风廉政建设暨纪检监察工作会议精神,回顾总结2017年党风廉政建设和纪检监察工作,安排部署2018年工作任务,表彰2016—2017年度纪检监察工作先进集体和个人。公司领导李厚志、王联合、段王拴、原德胜、赵鹏、刘沛林、王福怀出席会议。公司党委副书记、工会主席高会岐主持会议。 
       
   公司党委书记、执行董事李厚志出席会议并讲话
    会上,高会岐首先传达了陕煤集团2018年党风廉政建设暨纪检监察工作会议精神。
    公司党委委员、纪委书记赵鹏在会上作了题为《新时代新篇章 新气象新作为 努力开创公司全面从严治党新局面》的工作报告。
              
  公司党委副书记、工会主席高会岐主持会议
    报告从六个方面对2017年公司党风廉政建设和纪检监察工作进行了总结回顾。一是落实“两个责任”,强化履职担当;二是从严正风肃纪,树立规矩意识;三是注重宣传教育,营造良好氛围;四是严肃纪律审查,强化责任追究;五是突出过程管理,推进降本增效;六是强化队伍建设,提升执纪水平。
    报告在肯定成绩的同时,深入分析了当前公司党风廉政建设和纪检监察工作存在的不足和薄弱环节,并提出了2018年工作总体要求:以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真贯彻落实党的十九大、十九届二中三中全会、中省纪委二次全会、陕煤集团纪检监察工作会和公司第一次党代会精神,以“建设富强文明绿色平安新彬长”为目标,不忘初心,牢记使命,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,紧紧围绕公司发展大局,聚焦中心任务,有效运用监督执纪“四种形态”,突出主责主业,落实转职能、转方式、转作风要求,履行监督、执纪、问责责任,以工作的新进展、新作为、新常态,营造风清气正的良好政治生态,建设忠诚干净担当的纪检监察干部队伍,为公司转型升级、追赶超越提供坚强有力的纪律保障。
    就如何落实好总体要求,报告指出要突出工作重点,着力抓好七项工作。一是以党的政治建设为统领,严明政治纪律和政治规矩;二是以“两台账一手册”为基础,推动“两个责任”落地生根;三是以驰而不息纠正“四风”为遵循,不松劲、不停步的擦亮作风建设名片;四是以“不忘初心、牢记使命”主题教育为号角,抓好反腐倡廉宣传教育活动;五是以“六大纪律”、“四种形态”为基准,加大案件查办力度;六是以实施分阶段创新管理为手段,达到监督过程全覆盖,提升管理效能;七是以打铁必须自身硬为要求,加强纪检监察队伍建设,提高履职能力。
     公司党委委员、常务副总经理王联合宣读公司关于表彰2016—2017年度纪检监察工作先进集体和先进个人的决定,对小庄矿、文家坡矿、孟村矿3个先进集体,王宏磊等12名先进个人予以表彰奖励。
公司党委委员、纪委书记赵鹏作工作报告
    公司党委书记、执行董事李厚志在会上讲话。他指出,2017年,公司各级党组织深入贯彻全面从严治党要求,认真落实中央和上级关于党风廉政建设工作的部署,为实现公司平稳健康发展提供了坚强保障。    
    就2018年如何抓好贯彻落实,他从三个方面,要求公司上下强化责任担当,努力干事创业,不断推进管党治党向纵深发展,确保彬长的改革发展顺利推进。
    深化思想认识,提高政治站位,增强党风廉政工作的主动性和自觉性。一是深刻领悟党的十九大和十九届中央纪委二次全会精神,准确把握省纪委十三届二次全会和陕煤集团党委、纪委工作要求。二是准确把握公司当前所处的历史方位和发展阶段。目前,公司进入了用人最多、人员素质参差不齐、安全压力最大的时期,在这个特殊历史阶段,公司上下要通过扎实推进全面从严治党,锤炼一支坚强有力的干部队伍,把全部工作重心放到安全生产上;要通过狠抓安全管理、灾害治理、技术创新、素质提升等工作,从点的突破带动面的提升,从而撬动全局工作上台阶。
    把牢工作主线,优化思路措施,保证党风廉政工作的原则性和创新性。一是要把全面从严治党一以贯之,这是必须坚守的政治遵循。要认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,把党的政治建设摆在首位,严守党的政治纪律和政治规矩,时时处处与中央要求对标,坚持用党章规范自己的言行,自觉防范“七个有之”、做到“五个必须”,要严格请示报告制度,各单位对发生的重大问题、重大事项要及时向公司党委请示报告,以实际行动保证公司上下思想统一、行动统一、步调一致。二是把落实“两个责任”一以贯之,这是必须坚守的工作抓手。加强党委对党风廉政建设工作的统一领导,构建起党委统一领导、业务全面覆盖的工作体系;纪委要发挥好监督执纪问责作用。三是把以人民为中心一以贯之,这是必须坚守的出发点和落脚点。各级党员领导干部要用心倾听群众呼声、用力解决群众困难、用智做好群众工作,努力让职工群众在作风建设中有更多的获得感。四是把追赶超越一以贯之,这是必须坚守的发展逻辑。全体彬长人要以更加强烈的使命意识,一天接着一天奋斗,一件事接着一件事奋斗,久久为功,步步登高,不断提升企业发展质量,不断增强企业竞争实力,为必赢国际娱乐网址的区域经济发展作出新的贡献。
    抓住关键环节,盯紧重点领域,提升党风廉政工作的精准性和实效性。一是持续深化作风建设,倡树抓铁有痕的落实之风、闻过则喜的谦虚之风、深入一线的调研之风。二是加大正风肃纪力度,有效运用监督执纪“四种形态”,强力问责,坚决贯彻落实习总书记关于纠正“四风”的重要指示,严格落实“八项规定”。三是开展好专项整治活动,井下外委队伍专项整治活动要按照“六统一”要求,夯实彬长的管理基础。继续深入开展两级机关作风建设活动,着力解决“衙门作风”;开展职工群众反映强烈问题专项整治,重点抓好区队工资奖金分配和经费使用的整治,让职工干明白活、挣明白钱。四是加大各级干部的能力建设力度,拿出抓生产接续的紧迫感和责任感去抓干部培养,确保彬长的事业薪火相传。
    高会岐就传达贯彻好会议精神,提出要围绕“四个明确、四种意识”,认真学习、深刻领会、制定措施、抓好落实,推进公司全面从严治党各项工作任务完成。明确当前本单位党风廉政建设和安全生产、经营管理、基本建设定位要求,增强政治意识;明确党风廉政建设和纪检监察工作的难点和薄弱点,增强忧患意识;明确党风廉政建设和纪检监察工作的目标和重点工作,增强担当意识;明确本单位党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任,增强责任意识。
    公司各副总师,机关中层及人力、财务、规划、审计监察、销售、企管、综合、党群部门副科级以上管理人员。各单位党政主要领导,分管纪检、经营、基本建设领导,各单位纪检、监察、党群、人力、财务、企划、工程、综合部门负责人及各基层党支部书记230余人参加会议。(弯桂清 李阳 王绍鹏)


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